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首旅集团党委关于部分二级企业副总经理竞聘上岗工作的公告

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  • 2024-03-04


集团总部、战略业务单元企业党委(党支部)、平台企业党委(党支部):

为进一步推进集团融合改革发展,夯实人才队伍建设工作,更好地发现人才、使用人才,促进优秀人才脱颖而出,按照公平、公正、公开、择优的原则,开展首旅集团系统内竞聘上岗工作。此次竞聘上岗工作由专业机构负责全流程组织实施,具体内容如下:

一、竞聘岗位和岗位职责

1.竞聘岗位具体情况如下:

(1)王府井集团

副总经理(现代零售商业筹划招商方向)1名;

副总经理(现代零售商业运营管理方向)1名;

副总经理(现代零售商业财务管理方向)1名;

(2)东来顺集团

副总经理(餐饮连锁管理方向)1名;

副总经理(产品管理方向)1名;

(3)北京展览馆集团

副总经理1名。

2.竞聘岗位对应的岗位职责详见附件1

二、适用范围和对象

北京首都旅游集团有限责任公司系统内部符合条件的人员。

三、组织领导

本次竞聘上岗工作在首旅集团党委领导下组织实施,成立竞聘上岗工作领导小组,由首旅集团专职党委副书记、党委办公室(党委组织部)主任、人力资源部部长、纪委副书记、竞聘岗位所在企业党委书记和总经理等组成。

竞聘上岗工作领导小组下设办公室,由首旅集团党委组织部及聘请的专业机构的相关人员组成。

首旅集团纪委监察专员办公室全程参与监督。

四、基本条件

1.政治素质好,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉遵守政治纪律和政治规矩。

2.具有强烈的事业心和责任感,具备岗位职责要求的工作能力、理论水平和专业知识。

3.工作业绩较为突出,真抓实干,敢于担当,攻坚克难。

4.作风过硬,公道正派,勤勉尽责,廉洁自律,群众基础较好。

5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

6.未受过相关行业行政处罚或行业处分,未被追究过刑事责任,未受过党纪政纪处分或受过党纪政纪处分影响期已满。

7.一般为大学本科及以上学历,特别优秀者可适当放宽。

8.具有累计5年以上企业工作经历或与企业经营管理业务、党政工作相关的工作经历,且同时具备以下条件之一:

①具有同层级副职工作经历;②具有同层级助理岗位工作2年以上;③具有下一层级正职累计3年以上工作经历,未满3年的一般应当在下一层级正职岗位和副职岗位工作累计5年以上。

9.王府井集团副总经理(现代零售商业财务管理方向)还需具备以下条件:

①大学本科以上学历的需具有5年以上财务工作经验,大学专科学历的需具有10年以上财务工作经验;②拥有高级会计师、高级经济师、高级审计师及以上职称或注册会计师、税务师、国际注册内部审计师(CIA)、ACCA、ACA、CIMA、CFA 等执业(职业)资格。

五、报名要求

(一)报名时间

2024年3月4日至2024年3月13日

(二)报名方式

报名采取个人自荐的方式。报名形式通过公招网(https://www.gongzhao.net/cms/front/zppcZw.act?pcid=2c9130818d6f2b3c018dd3a223a10fa3&path=zppcZw&preview=1)报名。每人只能填报一个岗位,同时需要填写是否同意调剂。

(三)报名材料

1.本人身份证、学历证书、学位证书、专业技术职务资格证书、职业资格证书等扫描件;

2.培训证书、获奖证书、重大工作成果等扫描件;

3.近期正面免冠彩色照片电子版;

4.个人近三年的工作业绩报告word版(1500字左右),撰写要求详见附件2

5.其他需要提供的材料或情况说明。

六、竞聘程序

坚持公开、公正、公平、择优的原则,按照“发布公告、报名及资格审查、综合考评(笔试、履历业绩评价、面试评审、心理测评)、组织考察、会议决定并公示、办理聘任手续”的程序。各环节通过人员名单和具体安排另行通知。

七、确定任用人选

竞聘人员一经聘用,与聘任企业签订《劳动合同》,薪酬标准按照相关制度确定。如出现空缺岗位,在竞聘人选任职资格匹配的情况下,根据个人意愿,按照综合排名从高到低的顺序进行调剂。

八、有关要求

1.竞聘人员提交的申请材料应当真实、准确、完整,杜绝夸大虚假。竞聘人员提供虚假申请材料的,一经查实,即取消竞聘资格。

2.本公告由首旅集团竞聘上岗工作领导小组办公室负责解释。

九、联系方式

技术支持电话:刘老师18810514982 

                       郭老师18202275616

监督电话:(010)85629988-8631

 

附件:1.岗位职责

          2.个人近三年工作业绩报告撰写要求

 

 

中共北京首都旅游集团有限责任公司委员会

 2024年3月4日