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首旅集团举办高管人员履职能力提升班

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  • 2024-08-26

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8月23日,“走进大学堂——首旅集团高管人员履职能力提升班”在人民大学立德楼里拉开序幕。首旅集团党委书记、董事长白凡出席开班仪式并作动员讲话,中国人民大学党委常委、副校长支晓强作开班致辞,首旅集团党委常委、副总经理吴金梅,中国人民大学经济学院副院长、中国经济改革与发展研究院常务副院长于泽出席开班仪式。

支晓强在开班致辞中介绍了中国人民大学办学特色,高度评价了首旅集团在干部和青年人才培养上的关注与大力投入,对此次合作办学给予人民大学的信任和支持表示感谢,并祝愿参训学员通过此次培训,能够学有所获。

白凡在动员讲话中表示,本次培训是集团“十四五”收官在即、“十五五”谋篇布局的关键时期,为把握宏观经济走势,提升格局视野,确保关键岗位上的领导干部、年轻干部能够有效应对未来挑战、赢取时代机遇,确保企业行稳致远,而着力打造的一次高规格、高水准的培训班。他指出,当前国内社会发展主要矛盾发生变化,国际百年未有之大变局加速演进,我们的企业随同社会经济一起进入一个战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期。为有效应对各种风险挑战,我们的领导干部要在日趋激烈的市场中加强对宏观经济、政策环境、市场趋势、产业发展地研判和理解,有意识地将企业发展放到落实国家战略的高度做思考,将企业行动融入国家改革发展大局,把握洪流大势、提升格局视野,做到顺时而动、应势而为,着力提升自身调查研究、科学决策、战略制定、引领带动,解决实际问题、应对复杂形势的能力,只有如此,才能带领我们的团队、推动我们的企业,在危机中育新机、于变局中开新局。白凡对参训人员提出明确要求:一是要怀着空杯心态学,理解学习的重要性,增强学习的紧迫感和危机感,时刻保持虚怀若谷的状态,不自满、知不足、求进步;二是要以实际工作为出发点,带着问题、带着目标、带着思考学;三是要学以致用,在调查和实践中去加深理解,形成见解,转化为自己的工作方法,通过大胆改革探索和实践,开辟新的工作局面。

集团总经理助理、总监、总部各部门主要负责人,战略业务单元企业、平台企业党政“一把手”、班子中的80后以及集团新招聘入职的管培生,共67人参加培训。

培训班将围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中全会精神,以及宏观视野、战略思维、创新经营、企业治理、领导能力开展培训,于8月、9月、10月分别举办一次集中培训,共计9天。

开班仪式结束后白凡董事长、吴金梅副总经理参加了首门课程《深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想》的学习。